Gestionnaire de bénévoles

Formation GÉO Bénévoles

Le programme de formation GÉO Bénévoles vise à accroitre les compétences des responsables de bénévoles en gestion et encadrement organisationnel.

La formation est offerte gratuitement aux participants, qui s’inscrivent en ligne et suivent chaque module virtuel d’une durée moyenne de 3 heures. Les cinq modules sont offerts en français, disponibles 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24, pour que chaque participant apprenne de façon autonome et suivant son propre rythme.

La diversité en action bénévole (Module 1)

  • Leçon 1 – L’histoire et l’évolution du milieu associatif
  • Leçon 2 – Le portrait du bénévolat au 21e siècle
  • Leçon 3 – Les valeurs et les principes directeurs du bénévolat
  • Leçon 4 – La diversité en action bénévole
  • Leçon 5 – Les fonctions et responsabilités du gestionnaire de bénévoles
  • Leçon 6 – Le cycle de gestion des bénévoles

Durée approximative : 3 heures

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Le recrutement efficace des bénévoles (Module 2)

  • Leçon 1 – Le recrutement en 7 étapes
  • Leçon 2 – La conception de poste
  • Leçon 3 – Élaborer une stratégie de recrutement par groupe cible
  • Leçon 4 – Attirer les jeunes bénévoles et assurer la relève
  • Leçon 5 – Rédiger une offre de recrutement ciblée

Durée approximative : 3 heures

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La sélection et le filtrage des bénévoles (Module 3 )

  • Leçon 1 – La sélection et le filtrage
  • Leçon 2 – Le filtrage en 10 étapes
  • Leçon 3 – Les risques associés à un poste bénévole
  • Leçon 4 – Appliquer les techniques et les outils pour la sélection des bénévoles

Durée approximative : 3 heures

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Préparer l’implication des bénévoles (Module 4)

  • Leçon 1 – Les styles de leadership
  • Leçon 2 – La communication efficace
  • Leçon 3 – L’accueil et l’intégration des bénévoles
  • Leçon 4 – L’orientation et la formation des bénévoles
  • Leçon 5 – La fixation d’objectifs

Durée approximative : 3 heures

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Soutenir l’implication des bénévoles (Module 5)

  • Leçon 1 – La motivation
  • Leçon 2 – La délégation
  • Leçon 3 – L’évaluation et la rétroaction
  • Leçon 4 – La résolution de conflits
  • Leçon 5 – La reconnaissance

Durée approximative : 3 heures

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Formation Cap sur les jeunes bénévoles

La 1ère version de la formation Cap sur les jeunes bénévoles a été créée en 2011 par le Réseau de l’action bénévole du Québec (RABQ) dans le but d’accompagner les organismes qui souhaitent faire une place aux jeunes bénévoles. La formation a été mise à jour en 2019 et permet aux organismes de :

  • faire un diagnostic de la place des jeunes bénévoles dans leur organisation;
  • prendre conscience de différents éléments relatifs aux jeunes bénévoles (apports, caractéristiques, besoins, difficultés rencontrées);
  • amorcer un processus de mise en action pour favoriser la place des jeunes bénévoles dans l’organisme.

Vous êtes formateur? Ou désirez le devenir?
Vous désirez suivre une formation en salle ou en ligne?

Veuillez d’abord vous identifier afin d’accéder aux documents et formations.

Cap sur les bénévoles de 50 ans et +

La formation Cap sur les bénévoles de 50 ans et + est un module de formation en ligne complémentaire à GÉO bénévoles, développé par le Réseau de l’action bénévole du Québec (RABQ) et son partenaire de contenu : le Carrefour de développement social par l’éducation populaire (CDSEP).

Voir la vidéo de présentation

La formation permet aux organismes de :

  • faire un diagnostic de la place qui est faite aux bénévoles de 50 ans et + dans leur organisme;
  • prendre conscience de différents éléments relatifs aux bénévoles de 50 ans et + (apports, caractéristiques, besoins, difficultés rencontrées, etc.);
  • amorcer un processus de mise en action pour favoriser le bien-être des bénévoles de 50 ans et + dans l’organisme.

Veuillez d’abord vous identifier afin d’accéder à la formation.

GÉO Bénévoles Élite

Vous souhaitez approfondir vos compétences en gestion des bénévoles? GÉO Bénévoles Élite, développé en collaboration avec la Faculté de l’apprentissage continu de l’Université de Montréal, vous propose une certification professionnelle universitaire pour structurer vos pratiques, mobiliser vos équipes avec bienveillance et innover dans votre approche. Accessible après les modules de base du programme GÉO, cette formation est offerte en ligne, à faible coût et vous permet de franchir une nouvelle étape dans votre parcours d’apprentissage.

Informations et inscriptions ici

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